2007年5月15日、文部科学省の「科学技術関係人材のキャリアパス多様化促進事業」の一環である「京都大学若手研究人材キャリアパス多様化計画」にて、京都大学キャリアサポートセンターと業務提携を結びました。京都大学と協力し大学院生・ポストドクターの就職を応援します。
＜プレスリリース抜粋＞
平成１９年５月１５日
大学記者クラブ加盟各社
御中
在阪民放京都支局各社
京都大学広報センター
（
「科学技術関係人材のキャリアパス多様化促進事業」について
このたび文部科学省の「科学技術関係人材のキャリアパス多様化促進事業」
に京都大学が申請した「京都大学若手研究人材キャリアパス多様化計画」が採
択され、キャリアサポートセンターが中心となってこの事業を推進していくこ
とになりましたので、この事業の概要についてお知らせします。
（参考）本日午後2 時に文部科学省から「科学技術関係人材のキャリアパス
多様化促進事業」の採択結果が発表されています。
問い合わせ先
京都大学キャリアサポートセンター
センター長 鱸 淳一
電話：
E-mail：junichi.suzuki@mail2.adm.kyoto-u.ac.jp
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京都大学若手研究人材キャリアパス多様化計画の概要
○ポスドクの進路相談に対応する
現在の吉田キャンパスのキャリアサポートセンターの他にも、桂、宇治にもキャリアサ
ポートセンターのサテライト事務所を設置し、専門性の高い特定職員を新たに配置し、き
め細かなカウンセリングを実施する。
○企業をはじめ大学以外の機関への求人開拓を行う
キャリアサポートセンターに特定職員を配置し、企業などの求人開拓を行う。積極的に
ポスドクを活用し、キャリアの多様化に理解の深い企業を開拓し、雇用機会の拡大に努め
る。
○企業との交流の機会を拡大する
シンポジウム・交流会・就職セミナー・研究成果発表会などを開催し、ポスドクが自ら
企業と出会い、進路について考える機会を拡大する。
○各種トレーニング
ビジネス研修やサイエンスコミュニケーション研修、若手研究人材マネジメント研修な
どを開催し、社会性の向上に勤める。
○低学年からのキャリアガイダンスを充実させる
就職指導のためだけではなく、研究者志向の学生の進路に対応したガイダンスを開催し、
学生の意識向上に勤める。
○事業予算
2800 万円（平成19 年度）
○連携協力機関について
株式会社 Ｄ・Ｆ・Ｓ
井上 亮 （採用コンサルティング事業部 部長）
〒 150-0044 東京都渋谷区南平台町１-10 COI南平台ビルB1F
電 話：０３－３４６３－０７８３
ＦＡＸ：０３－３４６３－０７８４
本事業では、企業の求人開拓において協力していく。
以上
